Cegid Talentsoft
vs
Huma

Yrityksen koko

Työntekijöiden lukumäärä

Mikroyritykset (1-10)
Pienet yritykset (11-100)
Keskisuuret yritykset (101-500)
Suuryritykset (500+)
Mikroyritykset (1-10)
Pienet yritykset (11-100)
Keskisuuret yritykset (101-500)
Suuryritykset (500+)

Alusta

Pilvipalvelu
Mobiilisovellus
Pilvipalvelu
Mobiilisovellus

Hintatiedot

Ilmainen kokeilu
Hintamallimoduuli
Tilauksen hintamalli
Hintamallin lisenssi
Ilmainen kokeilu
Hintamallimoduuli
Tilauksen hintamalli
Hintamallin lisenssi

Tuotteen ominaisuudet HR-järjestelmä

Asianhallinta
Automatisoi työnkulku
Bonukset ja kannustimet
CoreHR
Etuuksien hallinnointi
Henkilöstöarkistojen digitointi
HR 360 astetta
HR-analytiikka
Itsepalvelu
Käyttäjäoikeuksien hallinta
Kehityskeskustelut
Konsultointi
Korvausten hallinnointi
Koulutuspaketti
Lähtöilmoittautuminen
Oma palkanlaskentajärjestelmä
Onboarding
Oppimisen hallinta
Palkantarkistus
Poistumiskyselyt
Raportit ja KPI:t
Rekrytointi
Sähköinen allekirjoitus
Sertifiointi
Single Sign On
Suorituskyvyn hallinta
Taitojen kehittäminen
Työajanseuranta
Urasuunnittelu
Asianhallinta
Automatisoi työnkulku
Bonukset ja kannustimet
CoreHR
Etuuksien hallinnointi
Henkilöstöarkistojen digitointi
HR 360 astetta
HR-analytiikka
Itsepalvelu
Käyttäjäoikeuksien hallinta
Kehityskeskustelut
Konsultointi
Korvausten hallinnointi
Koulutuspaketti
Lähtöilmoittautuminen
Oma palkanlaskentajärjestelmä
Onboarding
Oppimisen hallinta
Palkantarkistus
Poistumiskyselyt
Raportit ja KPI:t
Rekrytointi
Sähköinen allekirjoitus
Sertifiointi
Single Sign On
Suorituskyvyn hallinta
Taitojen kehittäminen
Työajanseuranta
Urasuunnittelu

Tuotteen ominaisuudet Performance management-system

360 asteen palaute
Henkilökohtaiset profiilit
Jatkuvat työntekijöiden arvioinnit
Kehittämissuunnitelmat
Raportit
Suoriutumisen arvioinnit
Taitojen kartoitus
Tavoitteet ja avaintulokset (OKR)
360 asteen palaute
Henkilökohtaiset profiilit
Jatkuvat työntekijöiden arvioinnit
Kehittämissuunnitelmat
Raportit
Suoriutumisen arvioinnit
Taitojen kartoitus
Tavoitteet ja avaintulokset (OKR)

Tuotteen ominaisuudet HR analytics

Analyysityökalut
Dashboard
KPI:t
Kustannusarviot
Raportit
Suositukset
Tietojen ja tietojen keruu
Tulosten helppo jakaminen
Analyysityökalut
Dashboard
KPI:t
Kustannusarviot
Raportit
Suositukset
Tietojen ja tietojen keruu
Tulosten helppo jakaminen

Miksi yritykset valitsevat sinut?

Miksi valita järjestelmäsi?

1. Täydellinen HR-ratkaisukokonaisuus, joka voidaan räätälöidä asiakkaan tarpeiden mukaan.

2. Intuitiivinen ratkaisu on käyttäjäkeskeinen, minkä ansiosta järjestelmästä saadaan nopeasti lisäarvoa.

3. Avointen sovellusrajapintojen käyttö yhdessä iPaaS:n ja markkinapaikan kanssa mahdollistaa sujuvat integraatiot ulkopuolisten palveluntarjoajien kanssa.

Miksi valita järjestelmäsi?

  • Moderni ja helppokäyttöinen
  • Paikallinen HR
  • Markkinoiden paras mobiilisovellus
  • Tuki ja asiakaspalvelu

Miksi valita sinut toimittajaksi?

1. Toimitammen täydellisen HR-ratkaisukokonaisuus, joka voidaan räätälöidä asiakkaan tarpeiden mukaan.

2. Keskitymme intuitiiviseen suunnitteluun joka on käyttäjäkeskeinen, minkä ansiosta järjestelmästä saadaan nopeasti lisäarvoa.

3. Tarjoamme avointen sovellusrajapintojen käyttöä yhdessä iPaaS:n ja markkinapaikan kanssa mahdollistaa sujuvat integraatiot ulkopuolisten palveluntarjoajien kanssa.

4. Ratkaisu on osoittautunut menestyksekkääksi Euroopan markkinoilla yli 2000 toteutuksen myötä.

5. Järjestelmä, joka tuo kaikki HR-prosessit saman katon alle.

Miksi valita sinut toimittajaksi?

  • Ainoa, joka yhdistää paikallisen HR-osaamisen ja modernin teknologian.
  • Nopea kehitystahti ja asiakkaan kuunteleminen suunniteltaessa ja kehitettäessä toimintoja.

Miten sijoitat itsesi markkinoilla?

· Kokeneet inhouse-toteutuskonsultit, joilla kaikilla on HR-tausta.

· Maailmanlaajuiset konserniprosessit, joissa otetaan huomioon Suomen paikalliset erityispiirteet ja varmistetaan tietojen riippumattomuus.

· Käyttäjäystävällinen käyttöliittymä ja itsepalvelu sekä henkilöstöhallinnolle, esimiehille että työntekijöille.

· Mahdollisuus tehdä itsenäisiä mukautuksia järjestelmään.

· Järjestelmätuki useilla kielillä (28)

Miten sijoitat itsesi markkinoilla?

Huma on moderni HR-järjestelmä pienille ja keskisuurille yrityksille, jotka haluavat yhdistää nykyaikaisimman teknologian ja paikallisen HR-osaamisen.

Mitä tarpeita ja haasteita ratkaiset asiakkaalle?

1. Tehokas HR-prosessien keskittäminen, jossa keskitytään käyttäjäystävällisyyteen.

2. Käyttäjäystävällisyys. Tavoitteenamme on saada kaikki työntekijät aktiivisesti käyttämään sijoitettua ratkaisua.

3. Sekä esimiesten että työntekijöiden itsepalvelutoiminnolla säästät arvokasta aikaa ja pysyt ajan tasalla ajankohtaisista henkilöstötiedoista.

4. Lisäksi ratkaisumme on GDPR:n mukainen.

5. Mahdollisuus tehdä tietoon perustuvia päätöksiä todellisten järjestelmätietojen perusteella joko suoraan järjestelmässä olevan analytiikkataulumme kautta tai luomalla räätälöityjä raportteja.

Mitä tarpeita ja haasteita ratkaiset asiakkaalle?

Huma on yrityksille, jotka haluavat hoitaa henkilöstöhallinnon yksinkertaisemmin ja älykkäämmin sekä automatisoida HR-prosesseja. HR-työstä 60 % kuluu hallinnollisiin tehtäviin, mutta Humalla voit käyttää vähemmän aikaa hallintoon ja enemmän aikaa ihmisiin ja liiketoimintaan.

Arvostelut

Perustuu 17 arvosteluihin

Perustuu 38 arvosteluihin

Helppokäyttöisyys
Yhteistyö toimittajan kanssa
Tuki ja palvelu
Toimintojen valikoima
Räätälöinti ja joustavuus
Integrointi
Vastinetta rahalle
Kuinka tyytyväinen olet kokonaisuudessaan?
Helppokäyttöisyys
Yhteistyö toimittajan kanssa
Tuki ja palvelu
Toimintojen valikoima
Räätälöinti ja joustavuus
Integrointi
Vastinetta rahalle
Kuinka tyytyväinen olet kokonaisuudessaan?

Arvostelut

Plussat

Meillä oli vankka vaatimusmäärittely, kun hankimme HR-järjestelmiä. Systemguiden suositteli meitä keskustelemaan muun muassa Cegidin kanssa, ja he tekivät meihin suurimman vaikutuksen, joten valitsimme heidät. Pidän eniten siitä, että he pitivät kaikki lupaamansa kohdat.
Toteutus ja helppokäyttöisyys. Näistä syistä valitsimme lopulta Talentsoftin, ja he todella täyttivät molemmat vaatimukset.
Joustavuus Kyky ja halu kehittää järjestelmää käyttäjien tarpeiden mukaan! Helppokäyttöisyys
Erittäin käyttäjäystävällinen ja yksinkertainen järjestelmä! Työntekijöiden on helppo tutustua järjestelmään, ja meidän henkilöstöhallinnon työntekijöiden on helppo ja selkeä käyttää sitä. Ja se näyttää erittäin hienolta ja modernilta :)

Arvostelut

Miinukset

Kaiken haluamamme toteuttamiseksi tarvittiin useita integraatioita muihin järjestelmiin, mikä oli jo itsessään laaja projekti. Se ei ollut Cegidin vika, mutta jos minun pitäisi valita, mikä oli vähiten suosikkini prosessissa, se olisi juuri se.
Toistaiseksi en ole löytänyt mitään, mistä en pitäisi.
Asiakirjojen järjestäminen - haluaisin kansiorakenteen vaihtoehdon.
Ei mitään erityistä korostettavaa