Vertaa Suomen parasta johtamisjärjestelmää

Mikä on hallintajärjestelmä?

Johtamisjärjestelmä on monella tapaa samanlainen kuin yritysjärjestelmät ja tapaustenhallintajärjestelmä. Hallintajärjestelmässä, jota kutsutaan myös käyttöjärjestelmä ja laadunhallintajärjestelmä, saat yleiskuvan kaikki yrityksen erilaiset prosessit, joiden tavoitteena on varmistaa, että yrityksesi täyttää vaatimukset tavoitteesi. Kyse on kokonaisvaltaisen näkemyksen saamisesta ja hallinnasta yrityksen erilaisiin asioihin strategioita ja että niitä noudatetaan.

Kuten kaikki muutkin B2B-järjestelmät, hallintajärjestelmä, joka käytetään usein myös nimellä laadunhallintajärjestelmä, jotta voit pitää järjestyksen ja seurata virtoja ja prosesseja tehokas ja selkeä tapa. Mikä erottaa sen muista Monien muiden paras hallintajärjestelmä on, että sen pitäisi antaa kokonaissumma yleiskatsauksen koko yrityksestä. Johtamisjärjestelmä tukee kaikkia työntekijöitä tässä päivittäiseen työhön varmistaakseen, että kaikki resurssit työskentelevät oikealla tavalla antaa yritykselle sen tarvitsemaa kasvua. Se antaa myös johdolle tukea, koska se yksinkertaistaa erilaisten prosessien seuranta-, suunnittelu- ja arviointityö - kaikki sen vuoksi tarjota tehokasta kohdehallintaa.

Mitä johtamisjärjestelmiä on saatavilla Suomen markkinoilla?

Koska johtamisjärjestelmä on kattava järjestelmä moduuleineen dokumenttien hallinta, poikkeamien hallinta jne. joten on vaikea määrittää mitkä toimittajia, jotka todella tarjoavat täydellisen hallintajärjestelmän. Nähdä Suomen toimittajien lukumäärän yli, sinun on määritettävä mitä kelpuutetaan laatujärjestelmäksi. Businesswithissä voit suodattaa tunnistaa, mitkä järjestelmäratkaisut voivat sopia sinulle ja vertaile eri hallintajärjestelmiä löytääksesi sinulle parhaan hallintajärjestelmän Operaatio.

Kuinka valita oikea laatujärjestelmä?

Listattuna 6 eri järjestelmää kategoriassa Hallintajärjestelmä

Hallitse kaikkia tärkeitä tietoja yhdestä paikasta. Älykäs prosessimoottori toiminnallisiin työnkulkuihin. Asiakirjojen, poikkeamien ja sopimusten hallinta samalla logiikalla. Välitä tiedot ja työskentele automaattisesti oikeille ihmisille organisaatiossasi. Helppo integrointi. Alhaiset hallintokustannukset ja helppo tehdä muutoksia.Lisätietoja Centuri

Any4m:n pilvipohjaisen alustan ja käyttäjäystävällisen käyttöliittymän avulla on helppo visualisoida liiketoimintaprosessit ja luoda moderni interaktiivinen hallintajärjestelmä. Linkittämällä rakenteita ja asiakirjoja Any4m:ssä täysin saumattomasti Microsoft Office 365:een integroidussa, yrityksen visio paranee ja tehokas yhteistyö monitoimitiimien välillä on mahdollista. Any4m:n avulla käyttäjät ...Lisätietoja Any4m

GoalEnvision on ruotsalainen strategiatyökalu kaikenkokoisille ja -toimialoille yrityksille. Hyväksyttyjen työkalujen ja älykkäiden toimintojen avulla annamme sinulle ja tiimillesi työkalut tavoitteiden asettamiseen. Tekoälyavusteinen työkalumme auttaa sinua muotoilemaan ja viestimään selkeitä strategisia tavoitteita, sitouttamaan tiimiä ja yhdistämään sen tehtävät strategisiin tavoitteisiin, mitt...Lisätietoja GoalEnvision

Canea on ISO-sertifioitu johtamisjärjestelmä, joka edistää yrityksen tehokkuutta muun muassa laadunhallinnan, tietoturvan ja asiakaspolun ansiosta.Lisätietoja CANEA ONE

Johtamisjärjestelmän avulla hoidat laatujohtamisen ja sertifiointiin liittyvät asiat tehokkaasti. Johtamisjärjestelmän tavoitteena on parantaa yhtiön ja henkilöstön tehokkuutta jatkuvan parantamisen periaatetta noudattamalla.Lisätietoja Derigo

One4all Manager hallinta­järjestelmä tekee isännöitsijän, hallituksen ja huoltoyhtiön työstä helpompaa. Järjestelmä on helppokäyttöinen, toimintavarma ja vastaa asukasviestinnän ja asukaspalveluiden tarpeisiin. One4all Managerin kautta on helppo luoda, jakaa ja ajastaa tiedotteita, lähettää viestejä tai dokumentteja, tehdä asukaskyselyitä ja hallinnoida monipuolisesti asukastietoja sekä asumispal...Lisätietoja One4all

Pikaopas

Kuinka valita oikea laatujärjestelmä?

Jotta voimme valita sinulle oikeanlaisen hallintajärjestelmän liiketoimintaa, sinun on ensin tehtävä läksysi. Se tarkoittaa, että sinun täytyy kartoittaa, miten yrityksesi toimii tänään - ja tulevaisuudessa. Mitkä ovat tavoitteesi? Johtamisjärjestelmät on voitava mukauttaa mahdollisiin tuleviin tarpeisiisi. Tarvitsetko sellaisen yksinkertaisempi hallintajärjestelmä vai haluatko muokata?

Suuri osa maailmassa on rahasta, ja niin myös järjestelmän valinnassa. Mitä varten sinä olet? budjetti? Ota rohkeasti selvää, kun arvioit toimittajaa, kuinka hintamalli on tarkastellaan ominaisuuksien lisäämisen osalta, mikä itse asennus kustannukset, päivitykset, koulutus ja tuki. Älä pelkää nähdä mitä muut alan työntekijät käyttävät yritysjärjestelmiin ja mitä heillä on kokemuksia.

Kuten muissakin järjestelmävalinnoissa, sinun tulee ottaa työntekijät mukaan junaan ja varmista, mitä heidän tarpeensa ovat, ja että johto on todella mukanasi toteutuksesi. Hallintajärjestelmän valinta ei tapahdu yhdessä , mutta vaatii huolellista arviointia ja suunnittelua sinulta ja heiltä kuka tekee varsinaisen ostoksen. Pyydä eri toimittajia esittelemään ratkaisuaan sinulle, testaamaan ja ottamaan vastaan apua kollegoiltasi oikean löytämisessä .

Tietenkin me BusinessWithillä olemme myös käytettävissä, jos haluat apua vertailla ja valita järjestelmiä. Kokeile vertailupalveluamme ja kysy meiltä ihmettelet jotain tai tarvitset lisäopastusta.

Johtamisjärjestelmän toimintojen kuvaus

Analyysityökalut

Loistava työkalu niille, jotka analysoivat tehokkuutta ja työskentelevät tietopohjaisesti. Yleinen toiminto yrityksen järjestelmässä.

Asiakirjojen hallinta

Välttämätön moduuli niille, jotka hallinnoivat useita sopimuksia, asiakirjoja ja todistuksia. Perustoiminto, jonka hallintajärjestelmän ostajan tulisi odottaa sisältyvän järjestelmään.

Asianhallinta

Tärkeä osa liiketoimintajärjestelmää on kyky hallita tapausten kulkua organisaation sisällä. Se on osa useimpia johtamisjärjestelmiä ja on järjestelmän "porkkana".

Kestävyysraportointi

Kestävyysraportointi tarkoittaa, että yritykset raportoivat ympäristöön, sosiaalisiin tekijöihin ja hallintoon kohdistuvista vaikutuksistaan. CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) mukaan suurten yritysten on noudatettava tiukkoja ohjeita läpinäkyvyyden ja vertailtavuuden varmistamiseksi kestävyysdatassaan, kun taas VSME (Voluntary Sustainability Measurement for Enterprises) on suunnattu pienemmille yrityksille ja tarjoaa joustavamman raportointirakenteen.

Lupien hallinta

Käyttöoikeustasojen hallinnassa on tärkeää, että käytössä on operatiivinen järjestelmä (hallintajärjestelmä), joka on organisaation keskusjärjestelmä, johon monilla ihmisillä on pääsy.

Poikkeamien hallinta

Hallintajärjestelmän tärkeä toiminto on pystyä raportoimaan poikkeamista ja korjaamaan ne. Tämä voi koskea esimerkiksi valituksia.

Prosessikartta

Hyvä työkalu organisaatiorakenteen visualisointiin ja siitä käynnistämään sisäisiä parannuskeskusteluja.

Strategian kehittäminen

Toiminnallisuus strategian kehittämistä varten. Luo ja hallitse päämääriä ja tavoitteita, seuraa edistymistäsi ja näe, miten saavutat tavoitteesi.

Tavoitteiden seuranta

Toiminnallisuus, jonka avulla voit määritellä tavoitteidesi mittarit, miten ne saavutetaan ja miten niitä seurataan.

Tuki ISO-standardille

On olemassa kansainvälisiä ISO-standardeja, joiden mukaan johtamisjärjestelmät toimivat ja joita niiden pitäisi pystyä tukemaan, esimerkiksi ISO 9001. Johtamisjärjestelmä toimii hyvin pitkälti sertifiointien mukaisesti, ja sitä valvotaan niiden perusteella.