Huma
vs
Falcony

Yrityksen koko

Työntekijöiden lukumäärä

Mikroyritykset (1-10)
Pienet yritykset (11-100)
Keskisuuret yritykset (101-500)
Suuryritykset (500+)
Mikroyritykset (1-10)
Pienet yritykset (11-100)
Keskisuuret yritykset (101-500)
Suuryritykset (500+)

Alusta

Pilvipalvelu
Mobiilisovellus
Pilvipalvelu
Mobiilisovellus

Hintatiedot

Ilmainen kokeilu
Hintamallimoduuli
Tilauksen hintamalli
Hintamallin lisenssi
Ilmainen kokeilu
Hintamallimoduuli
Tilauksen hintamalli
Hintamallin lisenssi

Tuotteen ominaisuudet Whistleblower-järjestelmä

Anonyymi digitaalinen raportti
Asianhallinta
GDPR-yhteensopiva
Kumppanitilit
Maailmanlaajuinen seuranta
Monikielinen alusta
Mukautettava integrointi
Mukautettu vammaisia varten
Oma tuotemerkki
Anonyymi digitaalinen raportti
Asianhallinta
GDPR-yhteensopiva
Kumppanitilit
Maailmanlaajuinen seuranta
Monikielinen alusta
Mukautettava integrointi
Mukautettu vammaisia varten
Oma tuotemerkki

Arvostelut

Perustuu 22 arvosteluihin

Perustuu 0 arvosteluihin

Helppokäyttöisyys
Yhteistyö toimittajan kanssa
Tuki ja palvelu
Toimintojen valikoima
Räätälöinti ja joustavuus
Integrointi
Vastinetta rahalle
Kuinka tyytyväinen olet kokonaisuudessaan?

Valitettavasti tietoa ei vielä ole.

Valitettavasti tietoa ei vielä ole.

Valitettavasti tietoa ei vielä ole.

Valitettavasti tietoa ei vielä ole.

Valitettavasti tietoa ei vielä ole.

Valitettavasti tietoa ei vielä ole.

Valitettavasti tietoa ei vielä ole.

Valitettavasti tietoa ei vielä ole.

Arvostelut

Plussat

Gillar att Huma är så otroligt användarvänligt, det har passat oss som mindre bolag helt perfekt! Vår Customer Success Manager, Ronja, är fantastisk! Hon har haft svar på varenda fråga som jag har kommit med, och om jag stött på hinder har vi löst det ihop. Ronja är rätt person på rätt plats, hoppas fler har turen att samarbeta med henne. Det är så smidigt att vi även kan se det mesta via appen.
Huma är ett enkelt och användarvänligt HR-stöd som underlättar vårt arbete med personalrelaterade frågor. Jag tycker att onboardingfunktionen är guld värd. Den innebär att vi på ett enkelt sätt kan inkludera nya medarbetare redan innan första dagen. Vi kan skapa en tydlig att-göra-lista för alla som är delaktiga i själva onboardingen och bjuda in den nyanställda till systemet redan innan första arbetsdagen för att bekanta sig med kollegor, läsa personalhandbok m.m. Vi brukar också skriva ett välkomstbrev och presentation om den nyanställda, vilket känns väldigt uppskattat av alla. Mötesfunktionen används också flitigt och förenklar förberedelseprocessen samt dokumentationsarbetet för både personal och ledare.

Valitettavasti tietoa ei vielä ole.

Arvostelut

Miinukset

Då Huma fortfarande är nytt (i Sverige) har vissa delar varit mer anpassade för den norska marknaden. Detta har däremot blivit bättre och bättre för i princip varje månad.
Jag saknar möjlighet att kategorisera uppladdade dokument i nuläget. Hade även önskat att det fanns en funktion för att på ett enkelt sätt genomföra och dokumentera exempelvis lönekartläggning och aktiva åtgärder.

Valitettavasti tietoa ei vielä ole.