Sympa
vs
Grade Learning
Sympa
Grade Learning
Valitettavasti tietoa ei vielä ole.
Yrityksen koko
Työntekijöiden lukumäärä
Alusta
Hintatiedot
Tuotteen ominaisuudet HRD-järjestelmä
Miksi yritykset valitsevat sinut?
Miksi valita järjestelmäsi?
Sympa on HR-järjestelmä kansainväliseen kasvuun. Hallitse ihmiset, prosessit ja tiedot yhdessä järjestelmässä – suunniteltu monikansallisiin tarpeisiin. Muokattava, integroitava ja yhteensopiva alusta asti.
Miksi valita järjestelmäsi?
- Grade Learning on LMS organisaatioille, jotka arvostavat turvallisuutta, saavutettavuutta ja joustavuutta.
- Sisäänrakennetulla sisällöntuotantotyökalulla on helppo luoda interaktiivista ja responsiivista verkko-oppimista WCAG 2.1 AA -saavutettavuusvaatimusten mukaisesti.
- Asiakkaamme arvostavat, että Grade Learning-ratkaisua voidaan helposti laajentaa digitaalisilla kehityskeskusteluilla, tavoitejohtamisella, pulssimittauksilla ja monella muulla toiminnolla – kaikki yhdessä ja samassa alustassa.
Miksi valita meidät toimittajaksi?
Sympa on HR-järjestelmä kasvaville ja kansainvälisille yrityksille. Yksi järjestelmä kaikelle henkilöstötiedolle ja -prosesseille – paikallisesti joustava, globaalisti yhtenäinen.
Miksi valita meidät toimittajaksi?
- Olemme luotettava ja sitoutunut toimittaja, jolla on yli 25 vuoden kokemus alalta.
- Asiakkaanamme pääsette osaksi laajaa verkostoa, joka jakaa aktiivisesti kokemuksia ja parhaita käytäntöjä asiakastapaamisissa ja webinaareissa.
- Grade Learning täyttää asiakkaidemme korkeat vaatimukset saavutettavuuden, turvallisuuden ja joustavuuden osalta. Meillä on laaja kokemus käyttöönotoista isoissa ja kompleksisissa organisaatioissa. Ratkaisumme integroituu myös muihin järjestelmiin.
- Jos kohtaatte haasteita, arvostettu tukipalvelumme auttaa nopeasti. Tuen saa helposti puhelimitse, sähköpostitse tai helpdesk-portaalin kautta – ja asiakastyytyväisyys on 98,5 %.
Miten sijoitat itsesi markkinoilla?
HR-järjestelmä, jonka jokainen yritys tarvitsee. Sympa hallitsee työsuhteen elinkaaren, yhdistyy työkaluihisi ja tehostaa yhteistyötä – 20 vuoden kokemuksen tukemana Pohjoismaissa.
Miten sijoitat itsesi markkinoilla?
Grade Learning on yksi markkinoiden skaalautuvimmista LMS-ratkaisuista, ja Graden tukipalveluiden asiakastyytyväisyys on huikeat 98,5 %. Se on suunniteltu organisaatioille, jotka edellyttävät korkeaa joustavuutta, saavutettavuutta ja tietoturvaa.
Mitä tarpeita ja haasteita ratkaiset asiakkaalle?
Sympa HR-järjestelmä tarjoaa kokonaisvaltaisen ratkaisun kasvaville ja kansainvälisille organisaatioille.
Sympan avulla hallitset koko työntekijän elinkaaren rekrytoinnista ja perehdytyksestä työsuhteen päättämiseen. Sympa HR kattaa työsuhde- ja henkilötietojen ylläpidon, palkkatietojen hallinnan, lomien ja poissaolojen seurannan sekä kehityskeskustelut. Järjestelmä tukee myös koulutusta ja taitojen kehittymistä. Sympan avulla HR-prosessit tukevat ja täydentävät toisiaan.
Sympa tukee kansainvälisiä yrityksiä ja organisaatioita ja auttaa heitä noudattamaan paikallisia HR-vaatimuksia.
Mitä tarpeita ja haasteita ratkaiset asiakkaalle?
Tavoitteemme on auttaa teitä kehittymään oppivaksi organisaatioksi, jossa työntekijät ovat sitoutuneita ja kehittyvät jatkuvasti oikeaan suuntaan.
Grade Learningin avulla voitte:
- perehdyttää uusia työntekijöitä digitaalisesti
- kannustaa kehitykseen tarjoamalla sisäisen kurssikatalogin, joka on täynnä oppimisaktiviteetteja
- edistää arjen oppimista jäsentämällä ja seuraamalla työn ohessa tapahtuvaa oppimista
- varmistaa, että oikeat työntekijät suorittavat lakisääteiset koulutukset ajallaan sertifikaattien ja uusintojen avulla
- optimoida ja kehittää koulutuksia kurssipalautteiden avulla
- luoda digitaalisia koulutuksia sisäänrakennetulla Composer-työkalulla
- levittää avainosaamista organisaation sisällä antamalla työntekijöiden itse tuottaa sisältöä
- hallinnoida lähiopetuskursseja esimerkiksi osallistujalistoilla, vahvistussähköposteilla ja läsnäoloraportoinnilla
- sitouttaa työntekijöitä pelillistämisen avulla
- luoda ulkoisia kurssikatalogeja eri kohderyhmille, kuten kumppaneille, toimittajille ja asiakkaille
- varmistaa, että työntekijät täyttävät osaamisvaatimukset koulutusten jälkeen osaamistestien avulla
Käyttötapoja on paljon, mutta ei huolta – me autamme mukauttamaan alustan juuri teidän tarpeisiinne.
Kaikki Grade Learningin toiminnot voidaan integroida osaksi kokonaisratkaisuamme Talent Managementissa, jolloin organisaationne oppiminen linkittyy luontevasti esimerkiksi kehityskeskusteluihin, tavoitejohtamiseen, urapolkuihin, osaamisen hallintaan ja pulssimittauksiin.
Arvostelut
Perustuu 23 arvosteluihin
Perustuu 9 arvosteluihin
Arvostelut
Plussat
Arvostelut
