Eurekos
vs
Jahopp
Yleiskatsaus
Millainen järjestelmä Eurekos on?
Eurekos on oppimisen hallintajärjestelmä (LMS), joka on suunniteltu erityisesti organisaatioille, jotka haluavat luoda ja tarjota kattavaa tuotekoulutusta koko asiakaskokemuksen ajan. Tämä tehokas alusta on kehitetty yrityksille, jotka tarvitsevat edistynyttä sertifioinnin hallintaa, kiinnostavia perehdytysprosesseja ja räätälöitäviä koulutusympäristöjä eri asiakkaille. Kaikkea tätä tukevat Eurekosin ainutlaatuiset brändiportaalit ja vankat verkkokaupparatkaisut.
Millainen järjestelmä Jahopp on?
Jahopp on ruotsalainen LMS (Learning Management System) ja LXP (Learning Experience Platform) digitaaliseen koulutukseen ja osaamisen kehittämiseen. Alusta on täysin muokattavissa, ja sen ainutlaatuiset toiminnot kehitetään asiakkaan tarpeiden mukaan. Alustalla on erinomaiset integrointimahdollisuudet olemassa oleviin järjestelmiin. Jahoppin tuki on tunnustettu erinomaiseksi: asiakkaat saavat apua tavoitteidensa saavuttamisessa, eivät pelkästään järjestelmän hallinnoinnissa.
Kuka käyttää Eurekos-järjestelmää?
Eurekos on laajalti käytössä myyntipäälliköiden ja koulutuksen koordinaattoreiden keskuudessa teknologia- ja valmistusteollisuudessa. Käyttäjäorganisaatiot vaihtelevat tyypillisesti pienistä 5 hengen tiimeistä yli 50 käyttäjän suuriin osastoihin. Sen ainutlaatuinen ominaisuus, brändätyt portaalit, mahdollistaa näille toimialoille räätälöityjen koulutusympäristöjen tarjoamisen, joissa sisältö on sovitettu käyttäjien tarpeisiin, mikä parantaa käyttäjien sitoutumista kriittisten perehdytys- ja sertifiointiprosessien aikana. Edistyneiden sertifiointityökalujensa ansiosta Eurekos vastaa tehokkaasti näiden alojen monimutkaisiin koulutustarpeisiin.
Kuka käyttää Jahopp-järjestelmää?
Jahopp sopii parhaiten organisaatioille, joissa on 50–5 000 käyttäjää. Yleensä alustaa hallinnoi koulutuksesta vastaava henkilö, mutta yhtä todennäköisesti sitä käyttävät markkinointi-, myynti-, IT- ja lakiosastot, jotka vastaavat omasta osaamisen kehittämisestään. Alustaa käyttävät niin kiinteistöyhtiöt ja autoliikkeet kuin palveluyritykset ja kauppaketjutkin. Toimiala ei ole merkityksellinen – tarve järjestelmälliseen koulutukseen on yhteinen.
Yrityksen koko
Työntekijöiden lukumäärä
Alusta
Hintatiedot
Starttihi...
Yksilölli...
Tuotteen toiminnot kategoriassa LMS
Tuotteen toiminnot kategoriassa E-learning
Tuotteen toiminnot kategoriassa Osaamisen kehittämistyökalu
Miksi yritykset valitsevat sinut?
Miksi järjestelmäsi kannattaa valita?
1. Rajoittamaton määrä brändättyjä tukiportaaleja, joiden avulla voit tarjota ainutlaatuisia oppimisympäristöjä rajoittamattomalle määrälle B2B-asiakkaita ja myyntikanavia. Jokaisella portaalilla on omat räätälöidyt sisältöluettelonsa, verkkokauppansa, kertakirjautumisensa, integraatiot ja jopa brändäyksensä. Se on toimialalle ainutlaatuinen ja lisää sitoutumista ilman lisäkustannuksia.
2. Integroitu käyttäjäystävällinen sisällöntuotantokäyttöliittymä (kurssi), jossa on yli 40 työkalua ja intuitiivinen interaktiivisen sisällön rakentaminen. Rakentaminen tapahtuu suoraan oppimisalustalla (LMS-alustalla) poistumatta järjestelmästä.
3. Verkkokaupparatkaisu kauppojen luomiseen tavaroiden ja tuotteiden myymiseksi ilmaisella tai maksullisella sisällöllä. Ratkaisu on valmisteltu turvallisille maksupalveluntarjoajille, hallinnoi valuuttoja, käsittelee kuponkeja, asettaa käyttöoppaat ja tuotetiedot saataville yhdessä muun kurssisisällön kanssa.
Miksi järjestelmäsi kannattaa valita?
Useimmat LMS-järjestelmät on rakennettu koulutuksen hallintaan. Jahopp on rakennettu tulosten luomiseen.
Ero näkyy yksityiskohdissa. Alusta mukautetaan paitsi graafiseen ilmeeseenne, myös siihen miten organisaationne todella toimii, rooleihinne, prosesseihinne ja järjestelmiinne. Yksikään uusi asiakas ei aloita nollasta, vaan perustasta, joka jo ymmärtää toimialaanne.
Tekoäly ei ole Jahoppin päälle lisätty kerros. Se on koko perusta. Se tarkoittaa, että sisältö syntyy nopeammin, oppiminen mukautuu automaattisesti jokaiselle yksilölle ja seuranta tapahtuu reaaliajassa ilman, että kenenkään tarvitsee metsästää tietoa käsin.
Ja kun olette päässeet alkuun, tuki ei katoa. Jahoppin asiakasmenestystiimi ottaa omistajuuden käyttöönne otosta, ei pelkästä käyttöönotosta. Siksi asiakkaat pysyvät, ja siksi tulokset näkyvät.
Ota yhteyttä osoitteessa jahopp.com
Miksi sinut kannattaa valita toimittajaksi?
1. Eurekosin tiimi on neuvonantaja ja tukenasi koko matkan ajan.
2. Investoimme jatkuvasti Eurekos-ohjelmistoon varmistaaksemme uusimman teknologian, korkeimman mahdollisen turvallisuuden ja innovatiivisimmat ratkaisut.
3. Eurekos-oppimisalusta tarjoaa korkean lisäarvon suhteessa hintaan.
Miksi sinut kannattaa valita toimittajaksi?
Useimmat toimittajat toimittavat alustan. Jahopp toimittaa kumppanuuden.
Jahoppia ei perustettu myymään lisenssejä, vaan ratkaisemaan todellinen ongelma: osaamisen kehittäminen on liian monimutkaista, liian hajanaista ja liian vaikeaa mitata. Vuodesta 2016 lähtien jokainen moduuli on rakennettu vuoropuhelussa asiakkaiden kanssa, ei tuotekehitysosaston arvauksina siitä, mitä markkina haluaa.
Se näkyy tavassamme työskennellä. Asiakasmenestystiimi ottaa omistajuuden ensimmäisestä päivästä, auttaa teitä priorisoimaan oikeat moduulit, rakentamaan oikeat prosessit ja saavuttamaan ne tulokset, joiden vuoksi alustan hankitte. Mittaamme onnistumisemme siinä, miten hyvin te onnistutte, emme myytyjen lisenssien määrässä.
Hinnoittelu on modulaarista ja perustuu siihen, mitä käytätte. Organisaationne voi kasvaa ilman, että lisenssiä tarvitsee muuttaa. Ja kun tarvitsette jotain, mitä ei vielä ole, vastaus on lähes aina kyllä, sillä alustaa rakennetaan edelleen yhdessä niiden kanssa, jotka sitä käyttävät.
Ota yhteyttä osoitteessa jahopp.com
Miten asemoit yrityksesi markkinoilla?
Miten asemoit yrityksesi markkinoilla?
Markkinoilla on runsaasti LMS-työkaluja, jotka lupaavat joustavuutta mutta toimittavat vakioratkaisuja. Jahopp on rakennettu tekemään päinvastoin.
Alusta on kehitetty Pohjoismaissa vuodesta 2016, ja sitä kehitetään edelleen tiimillä, joka tuntee pohjoismaisen työelämän ja sen vaatimukset. Kyseessä ei ole globaali tuote, joka on lokalisoitu, vaan alusta, joka on kasvanut esiin todellisista asiakastarpeista. Alustaa käytetään jo Suomen markkinoilla toimivissa organisaatioissa.
Jahoppin erottaa muista mukautuksen syvyys. Kyse ei ole vain logosta ja väreistä, vaan toimialakohtaisesta mukauttamisesta aina yksittäisen yrityksen omiin prosesseihin, rooleihin ja järjestelmiin asti. Rakennusala saa erilaisen Jahoppin kuin kiinteistöala. Ja jokainen kiinteistöalan asiakas saa omansa.
Hinnoittelu noudattaa samaa logiikkaa: maksatte siitä mitä todella käytätte, ette ominaisuuksista, jotka näyttävät hyvältä myyntiesityksessä. Se tekee Jahoppista kustannustehokkaan riippumatta siitä, onko käyttäjiä 50 vai 5 000.
Ota yhteyttä osoitteessa jahopp.com
Mitä tarpeita ja haasteita ratkaiset asiakkaalle?
1. B2B-asiakkaiden ja myyntikumppaneiden kouluttaminen ja pitäminen tuotetietämyksen avulla on iso ja toistuva haaste. Eurekos on työkalu, joka tuo tuotetietämyksen saataville ja levittää sitä B2B-asiakkaille ja myyntikanaville.
2. Oppiminen ei ole tässä ja nyt tapahtuva tapahtuma, vaan prosessi, joka vie aikaa. Eurekosin oppimisjärjestelmä kannustaa ja tarjoaa säännöllisiä koulutuskursseja sekä varmistaa ajantasaisen tuotetiedon levittämisen.
3. Järjestelmä rakentaa luottamusta tuotteisiisi, joten B2B-asiakkaat ja myyntikanavat suosittelevat tuotteitasi mielellään missä tahansa myyntitilanteessa.
4. Eurekos yksinkertaistaa yrityksesi hyvin koulutetun ja osaavan myyntivoiman ylläpitämisen haasteen ja muuttaa B2B-asiakkaat kumppaneiksi.
Mitä tarpeita ja haasteita ratkaiset asiakkaalle?
Organisaatiot eivät menetä kilpailukykyä siksi, että niiltä puuttuisi osaajia. Ne menettävät sen siksi, että ne eivät pidä huolta niistä, jotka niillä jo on.
Osaaminen, jota ei ylläpidetä, vanhenee nopeasti. Työntekijät, jotka eivät kehity, etsivät muualta. Prosessit, joita ei dokumentoida, katoavat kun ihmiset lähtevät. Jahopp ratkaisee kaikki kolme ilman, että jokaisesta tulee oma projektinsa.
Sille, joka vastaa koulutuksesta organisaatiossa, se tarkoittaa vähemmän aikaa hallintoon ja enemmän aikaa tuloksiin. Oikea koulutus tavoittaa oikean henkilön oikeaan aikaan, automaattisesti. Sertifikaatit seurataan ennen kuin ne vanhenevat. Uudet työntekijät ovat tuottavia nopeammin. Ja esihenkilö näkee tarkalleen, missä osaamisvajeet ovat, ennen kuin niistä tulee ongelma.
Johdolle kyse on jostain muusta: siitä, että koulutusinvestoinnin vaikutus voidaan osoittaa. Jahoppilla se on mahdollista.
Ota yhteyttä osoitteessa jahopp.com
Arvostelut
Perustuu 18 arvosteluun
Perustuu 15 arvosteluun
Arvostelut
Plussat
Arvostelut
