Smartplan
vs
ATOSS
Yrityksen koko
Työntekijöiden lukumäärä
Mikroyritykset (1-10)
Pienet yritykset (11-100)
Keskisuuret yritykset (101-500)
Suuryritykset (500+)
Mikroyritykset (1-10)
Pienet yritykset (11-100)
Keskisuuret yritykset (101-500)
Suuryritykset (500+)
Alusta
Pilvipalvelu
Paikan päällä
Mobiilisovellus
Pilvipalvelu
Paikan päällä
Mobiilisovellus
Hintatiedot
Ilmainen kokeilu
Hintamallimoduuli
Tilauksen hintamalli
Hintamallin lisenssi
Ilmainen kokeilu
Hintamallimoduuli
Tilauksen hintamalli
Hintamallin lisenssi
Tuotteen ominaisuudet Aikaraportointijärjestelmä
Aikapankki
Ajopäiväkirja
Analyysityökalut optimointia varten
App
Automaattinen työaikakirjaus
Hallinnoi useita työehtosopimuksia
Henkilökunnan keikat mukaanlukien
Integrointi eri palkanlaskentajärjestelmien kanssa
Laskutus
Liiketoimintajärjestelmän moduuli
Maantieteellinen paikannus
Matkat ja korvaukset
Palkan määräytymisperuste
Poissaolot ja joustava ilmoittautuminen
Projektin kirjanpito ja raportointi
Push-ilmoitukset
Raportointi
Todistus
Työaikataulu
Työtilaus
Aikapankki
Ajopäiväkirja
Analyysityökalut optimointia varten
App
Automaattinen työaikakirjaus
Hallinnoi useita työehtosopimuksia
Henkilökunnan keikat mukaanlukien
Integrointi eri palkanlaskentajärjestelmien kanssa
Laskutus
Liiketoimintajärjestelmän moduuli
Maantieteellinen paikannus
Matkat ja korvaukset
Palkan määräytymisperuste
Poissaolot ja joustava ilmoittautuminen
Projektin kirjanpito ja raportointi
Push-ilmoitukset
Raportointi
Todistus
Työaikataulu
Työtilaus
Tuotteen ominaisuudet Ajoitusohjelmisto
Hierarkkinen hallinto
Integroitu ulkoisen palkanlaskentajärjestelmän kanssa
Kommunikoi tekstiviestillä
Kustannusten valvonta
Mahdollisuus ottaa käyttöön osaamista
Oma palkanlaskentajärjestelmä
Poissaolojen hallinta
Sisäinen viestintä (chat, foorumi jne.)
Tehtävien määrittely
Tekoälyn apu
Työajanseuranta
Vuoronvaihto (suoraan järjestelmässä)
Hierarkkinen hallinto
Integroitu ulkoisen palkanlaskentajärjestelmän kanssa
Kommunikoi tekstiviestillä
Kustannusten valvonta
Mahdollisuus ottaa käyttöön osaamista
Oma palkanlaskentajärjestelmä
Poissaolojen hallinta
Sisäinen viestintä (chat, foorumi jne.)
Tehtävien määrittely
Tekoälyn apu
Työajanseuranta
Vuoronvaihto (suoraan järjestelmässä)
Tuotteen ominaisuudet Workforce management system
Aikataulutus
Analyysityökalut
Ennusteet
KPI:t
Palkanlaskennan hallinta
Raportit
RTA-käsittely
Sopimuksen hallinnointi
Strateginen suunnittelu
Työajanseuranta
Aikataulutus
Analyysityökalut
Ennusteet
KPI:t
Palkanlaskennan hallinta
Raportit
RTA-käsittely
Sopimuksen hallinnointi
Strateginen suunnittelu
Työajanseuranta
Arvostelut
Perustuu 10 arvosteluihin
Perustuu 7 arvosteluihin
Helppokäyttöisyys
Yhteistyö toimittajan kanssa
Tuki ja palvelu
Toimintojen valikoima
Räätälöinti ja joustavuus
Vastinetta rahalle
Kuinka tyytyväinen olet kokonaisuudessaan?
Integrointi
Helppokäyttöisyys
Yhteistyö toimittajan kanssa
Tuki ja palvelu
Toimintojen valikoima
Räätälöinti ja joustavuus
Integrointi
Vastinetta rahalle
Kuinka tyytyväinen olet kokonaisuudessaan?
Arvostelut
Plussat
Kuinka nopeasti ja helposti pääsin alkuun Smartplanin kanssa. Kuulostaa kliseeltä, mutta olin todella epätoivoinen työssäni, kun piti laatia myymälän työvuorolista. Tuntui siltä, että kaikki ”ongelmani” katosivat, kun en enää joutunut tekemään työvuorolistaa joka viikko. Olen laatinut neljän viikon kierton aikataulun. Ihanaa 🤗
Yksinkertainen ja helppo kaikille käyttäjille.
Pidän ohjelmiston käyttäjäystävällisestä käyttöliittymästä ja monista hyödyllisistä valintaikkunoista.
Suunnittelu on erittäin hyvä, ja mahdollisuus parametroida ja ylläpitää ohjelmistoa lähes kokonaan itse tuo mukanaan suuria etuja.
Arvostelut
Miinukset
Ei oikeastaan mitään. Kaikki toimii hyvin.
Olemme tyytyväisiä siihen, että viestiominaisuutta päivitettiin.
Jotta kaikki ominaisuudet/skenaariot voitaisiin testata julkaisupäivityksen aikana, tuki/ohjeet olisivat hyödyllisiä.
Paremmat suunnitteluvaihtoehdot. Erityisesti palveluntarjoajille, jotka työskentelevät ja suunnittelevat usein vuoroittain eivätkä työntekijöittäin. Palvelukeskeisen suunnittelun tiedonhallinta on erittäin runsasta ja joustamatonta, mikä vaikeuttaa monimutkaisten työpäivien suunnittelua ja laskutusta (työ muuttuu päivän aikana).
Lisenssimalli ei sovellu tietyille toimialoille.
