Vertaile Suomen parasta LMS- ja oppimisalustaa

Testaa järjestelmäopasta

Tee kuten 17000+ yritystä, anna algoritmiemme auttaa sinua oikean järjestelmän valinnassa.

Järjestelmäopas

Mikä oppimisalusta, niin kutsuttu LMS, sopii sinulle?

LMS tarkoittaa oppimisen hallintajärjestelmää (Learning Management System), mutta suomeksi käytetään myös termejä "oppimisalusta" tai "LMS-järjestelmä". Monet tuntevat myös sanan e-learning, joka tarkoittaa digitaalista oppimista. Rakkaalla lapsella on monta nimeä. Koulumaailmassa oppimisalustoista on tullut välttämättömyyksiä, mutta oppimisalusta on myös tulossa yhä suositummaksi yritysten ja muiden organisaatioden parissa, kun niiden on kerättävä koulutusmateriaaleja ja lisättävä sisäisiä pätevyyttä.

LMS-järjestelmä helpottaa opetusta, mutta sisältää myös toimintoja kuten ilmoituksia, tarkistuslistoja, viestintävälineitä ja niitä käytetään hyödyksi myös organisaation uusien työntekijöiden koulutuksissa.

Mitä LMS-järjestelmiä on saatavilla Suomen markkinoilla?

Suomen markkinoilla on monia kehittyneitä vaihtoehtoja LMS-järjestelmille, jotka voi ratkaista monia hallinnollisia tarpeitasi taitojen kehittämisessä, uusien työntekijöiden kouluttamisessa ja verkko-oppimisessa. Usein toimittajat erottuvat toisistaan yksityiskohtien kautta, joita ovat esimerkiksi kirjoitustyökalut ja pelillistäminen. Vertaa LMS-järjestelmiä BusinessWithissä löytääksesi Paras oppimisalusta sinulle ja yrityksellesi. The useimmat oppimisen hallintajärjestelmät tukevat jonkinlaista alan e-learning, standardia, joista tunnetuin on SCORM. Alta näet mitkä LMS-järjestelmät ovat saatavilla Suomessa voit suodattaa niistä parhaan LMS-järjestelmän tarpeisiisi ja vaatimuksiisi.

Mikä on LMS?

Pikaopas

Aiheeseen liittyvät luokat LMS

Työntekijän haastatteluE-learningHenkilöstöjärjestelmäHR analyticsHR JärjestelmäLMSLXP järjestelmäOnboarding-työkaluOsaamisen kehittämistyökaluPerformance management-systemPulssin mittausTalent managementTyöntekijäkyselyWhistleblower-järjestelmä

Listattuna 14 eri järjestelmää kategoriassa LMS

Pikaopas

Mikä on LMS?

LMS on lyhenne sanoista Learning Management System, eli oppimisen hallintajärjestelmä tai digitaalinen oppimisalusta. Niiden suosio on kasvanut digitaalisten palvelujen markkinoilla. LMS-järjestelmä on yksinkertaisesti valmis verkkopohjainen oppimisympäristö, jota pääasiassa koulut käyttävät. Järjestelmät eivät sisällä vain kursseja ja koulutuksia, vaan myös toimintoja, jotka helpottavat opettajien viestintää ja opiskelijoiden tai työntekijöiden ja esimiesten välillä. Tentit tai kokeet korjataan automaattisesti, halutessasi voit hallita myös kurssin seuranta- ja tuloslistoja. LMS on joustava tapa hallita oppimista ja hyvä oppimisalustan valinta vaatii sinulta riippumatta siitä, työskenteletkö yrityksessä tai koulumaailmassa.. LMS-järjestelmän tavoitteena tulisi olla hyvän oppimiskokemuksen tuottaminen.

Oppimisalusta – miksi sinun pitäisi hankkia se?

Sekä koulujen että yritysten on löydettävä hyvä tapa opettaa, kehittää taitoja ja kouluttaa edelleen opiskelijoita ja työntekijöitä. Yksi oppimisalusta yksinkertaistaa prosessia systematisoimalla oppimista. Lisäksi hyvän oppimisalustan tulisi tarjota työntekijöillesi tai opiskelijoillesi hyvän kokemuksen. LMS kokoaa kurssimateriaalisi ja mahdollistaa säästöt matkoissa ja seminaareissa. Voit räätälöidä kaiken materiaalin, monissa tapauksissa myös brändätä sen niin, että se sopii organisaatiollesi tai yrityksellesi.

Oppimisprosessin tehostaminen sopii organisaatioille, joka laajenee nopeasti. LMS-järjestelmä mahdollistaa, että voit seurata harjoittelua ja tuloksia. Järjestelmänvalvojalle tai koulutuksesta vastaavalle henkilölle työpaikallasi, hyvä oppimisjärjestelmä antaa tehokkaan työkalun työntekijöiden todellisen oppimisen varmistamiseen. Se, mitä organisaatiosi haluaa, on hyvä kokemus osaamisen kehittymisestä älykkäästi, tehokkaalla ja nykyaikaisella tavalla . Olisiko sinun aika varmistaa, että työntekijäsi tai opiskelijasi pääsevät sisään yksinkertaiseen tapaan kehittyä tai jatkaa kouluttautumista? Sijoita LMS-järjestelmään.

LMS-ominaisuuksien kuvaus

API ja webhooks

Tärkeä toiminto LMS-järjestelmässä on API-kuvaus, jonka avulla voit siirtää tietoja LMS-järjestelmän ja muiden järjestelmäratkaisujen, kuten intranetin, CRM-järjestelmän jne., välillä. Se on tärkeää esimerkiksi silloin, kun sinun on siirrettävä SCORM- kokonaisuutesi.

Kurssihallinta

Kurssihallinta LMS:ssä on ratkaisevan tärkeää, jotta kurssit toteutetaan tehokkaasti, osallistujat saavat oikean koulutuksen ja kouluttajat voivat seurata ja arvioida edistymistä.

Luo verkko-oppimiskursseja

Lähes kaikki nykyiset LMS-työkalut perustuvat ajatukseen, että yritysten pitäisi pystyä luomaan verkko-oppimiskursseja ja käyttämään työkaluja verkko-oppimisen hallinnointiin ja viestintään. Jotkin LMS-alustat eivät kuitenkaan tarjoa mahdollisuutta luoda omia e-learning-kokonaisuuksia tyhjästä, vaan on käytettävä jo valmiiksi luotuja moduuleja.

Mobiilikoulutusalusta

Oppimisalustoja voidaan käyttää moneen tarkoitukseen, mutta pohjimmiltaan se on osaamisen kehittäminen, hallinnon vähentäminen sekä koulutuksen seuraaminen ja parantaminen. Ominaisuudet, jotka mahdollistavat online-koulutuksen ja ominaisuudet, joiden avulla voit olla vuorovaikutuksessa harjoittelun aikana, ovat usein ratkaisevia tekijöitä LMS-järjestelmän hankinnan perusteena.

Pelillistäminen / Gamification

Gamification voi sisältää ominaisuuksia, kuten pisteet, tasot, saavutukset, palkinnot ja kilpailut, jotka tekevät oppimisesta interaktiivisempaa ja hauskempaa.

Preboarding

LMS:ssä on työkaluja ja tekniikoita, joiden avulla voit digitalisoida ja automatisoida perehdytysprosessin. Videot, testit ja sertifioinnit, sähköiset allekirjoitukset jne. ovat erittäin hyödyllisiä tekniikoita kestävän ja digitaalisen perehdytyksen luomiseksi organisaatiossasi.

SCORM-yhteensopiva

SCORM (Sharable Content Object Reference Mode) on menetelmä, jonka avulla voidaan siirtää ja jakaa oppimisobjekteja ja niiden sisältöä eri LMS-alustojen välillä. Sitä käytetään yleisesti Suomen markkinoilla, ja koko SCORM-ajatus perustuu Yhdysvaltain armeijaan.

Sertifikaatit

Sertifiointeja käytetään usein ammatillisessa koulutuksessa, jatkokursseilla tai osaamisen kehittämisessä tunnustuksena saavutetuista tavoitteista.

Sosiaalinen oppiminen

Sosiaaliset oppimistoiminnot tarkoittavat, että LMS-työkalu tarjoaa osallistujille mahdollisuuden kommentoida ja jakaa toistensa viestejä eri sosiaalisissa kanavissa. Se mahdollistaa erilaisten syötteiden helpon linkittämisen ulkoisista sosiaalisen median lähteistä, kuten Instagramista, Twitteristä jne.

Sulautuva oppiminen

Se on oppimismenetelmä, joka perustuu perinteisen luokkahuoneessa tapahtuvan oppimisen ja digitaalisen verkko-oppimisen yhdistämiseen. Tavoitteena on tasapaino kahdenkeskisten tapaamisten ja yksilöllisen verkko-opiskelun välillä.

Tavoitteelliset koulutustoimenpiteet

Tavoitteelliset koulutustoimenpiteet on suunniteltu keskittymään yksilöiden tai ryhmien erityistarpeiden tai kehitysalueiden täyttämiseen heidän rooliensa, suoritustensa tai osaamistasonsa perusteella.

Tekijätyökalut

Mahdollisuus käyttäjille luoda, muokata ja julkaista koulutusmateriaaleja ja kursseja järjestelmässä.

Virtuaaliset luokkahuoneet

Virtuaaliset luokkahuoneet LMS:ssä mahdollistavat joustavan koulutuksen, jossa osallistujat voivat olla maantieteellisesti hajallaan mutta silti osallistua samaan oppituntiin.

Yksilölliset kehityssuunnitelmat

Yksilölliset kehityssuunnitelmat LMS:ssä ovat tärkeitä, koska ne tarjoavat ohjausta, varmistavat jatkuvan kehityksen ja parantavat yksilön oppimiskokemusta räätälöimällä koulutuksen heidän erityistarpeidensa ja tavoitteidensa mukaan.

Tietoa meistä

Tietoa meistäTyöuraPrivacy PolicyTerms of useCookie Policy

Toimittajille

ToimittajilleToimittajien portaali

Pikalinkit

JärjestelmäopasKaikki kategoriatSivustokartta
Go to sv_SE siteGo to da_DK siteGo to nb_NO siteGo to en_GB siteGo to fi_FI siteGo to de_DE site